官职系统是玩家提升实力和获取资源的重要途径。官职主要分布在皇城内的各级官府中，从帝王、一品到九品共设有39座官府，提供超过100个可任职职位。除左城岗和右城岗不限人数外，其他官府通常限制3人任职，包括1名主官和2名副官。玩家需通过挑战现任主官或向主官申请副官职位来获得官职，挑战成功即可占据对应官职。官职的获取与玩家的战力直接相关，高战力玩家更容易占据高阶官职。
官职的基本作用是对玩家的资源产量提供加成效果，官职越高加成越显著。主官享有全额资源加成，而副官仅获得主官一半的加成。所有任职玩家每日可领取银币俸禄，俸禄数额随官职品级提升而增加，最低的九品城岗官每日也可获得一万多银两。高阶官职如帝王和一品官员还拥有发布官员令的特权，可组织本国玩家快速参与国战并发放粮食奖励，这对国家战略部署具有重要影响。
官职挑战需遵循特定顺序和时间规则。每天有固定时间段开放挑战，玩家需根据自身实力选择目标官职。黄将推荐挑战文丑、严颜、张颌，红将则适合挑战徐晃、夏侯惇等。挑战时需注意副官需协同主官防御，因此主官任命副官时会优先考虑战力匹配的玩家。若玩家头像右下角出现闪烁叹号，则表示有官职申请待处理，主官需及时审核以避免职位空缺影响国家运作。
长期担任官职的玩家需平衡个人发展与国家责任。高阶官职如国王和丞相需开启国家试炼任务，提升国家等级以解锁更多功能。官员令的合理使用能显著提升国战效率，例如通过集结玩家突袭关键城池。建议玩家在提升战力的同时积极参与跨服城战等活动，以积累声望和资源，为争夺高阶官职奠定基础。官职系统不仅是个人实力的象征，更是国家战略的核心组成部分。
